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中旅集团召开2022年上半年基层党组织书记座谈会

发布日期:2022-08-09

8月5日中旅集团召开2022年上半年基层党组织书记座谈会,中旅集团党委副书记、总经理、副董事长林钢明出席会议并讲话,中旅集团领导班子成员、直属党支部书记、权属各公司党总支(党支部)书记参加会议。

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    会上,中旅集团党委委员、纪委书记施力扬对中旅集团下半年党建重点工作进行了具体安排。直属第一党支部书记、权属各公司党总支(党支部)书记分别围绕今年上半年抓党建强基础堡垒、促企业发展、人才队伍建设等方面进行了交流发言,并就解决存在的短板弱项提出下一步工作计划。

    会议要求,各级党组织要紧紧围绕中心、服务大局,认真抓好基层党建工作,做到党建与经营相互促进,防止“两张皮”。结合持续推进国企改革三年行动方案,突出强功能、抓基本,补短板、重创新,务实功、求实效,全面提升基层党建工作整体水平。一是坚定信念站稳立场、服务大局抓落实。结合换届和补选委员工作,选优配强各党支部委员,进一步优化班子结构、充实党支部工作力量。要严格落实“三会一课”制度,通过党课、宣讲、主题党日活动、重点专题学习等,让党员定期打扫思想灰尘,进行“党性体检”。坚决克服、大力破除就党建抓党建的思想倾向和思维定势,转换那些相对“封闭”“保守”“被动”的工作思路杜绝“等靠要”思想二是真抓实干勇于担当、开拓创新抓落实。党组织书记要以上率下履行好第一责任人职责,结合“项目挂帅”制度,推动党员领导干部主动领衔、挂钩指导重点项目建设。坚决反对形式主义和官僚主义,以实干促发展,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,解决群众的“急难愁盼”。着力在“融合”上做文章,在“引领”上下功夫,打造“党建带团建、激发新活力”党建示范品牌,推动基层党建工作与群团工作、宣传工作、经营工作、队伍建设等深度融合,不断提高组织力、凝聚力、服务力,探索新思路,实现新突破。三是优化保障锤炼党性、突出重点抓落实。对全年工作重点任务,按照“任务项目化、项目清单化、清单具体化”的要求,善于从大处着眼,从小处入手,把重点任务分解为一个个看得见、摸得着、操作性强的具体工作方案,抓好落实,强化跟踪督查。基层党组织书记要有常学常新常提升的意识,筑牢思想“警戒线”,把好用权“方向盘”,系好廉洁“安全带”,扎实做好身边的小事,加强落实意识形态主体责任,为持续做强做优做大国有资本和国有企业提供坚强思想保证和强大精神动力。




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